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Fêtes d'Urrugne

Danse - Bal - Cabaret, Competition sportive, Fête

Urrugne 64122

Le 07/09/2026

11h00 : demi finale d'Esku pilota au fronton 16h30 : demi-finale d'Esku pilota au trinquet 17h30 : demin finale d'Esku pilota au trinquet 17h45 : spectacle avec le groupe de danses basques Airoski sur la place 18h30 : remise des trophées par la mairie 19h00 : pintxo pote organisé par les commerçants 22h00 : soirée organisée par le gaztetxe avec Xistor of a down et frigo

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Boisset, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE ET DES MISSIONS Sous la responsabilité du Président de l'association, vous effectuez les missions suivantes auprès de publics fragilisés : Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas) Assurer l'entretien du domicile des personnes aidées Aider aux déplacements Accompagner les personnes dans leur vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, etc) Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches. PROFIL DU CANDIDAT Diplôme : DEAES (diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social), DEAVS (diplôme d'état d'auxiliaire de vie sociale), DEAS (diplôme d'état d'aide-soignante), diplôme d'Aide médico-psychologique, Bac pro ASSP, bac pro SAPAT Savoir-être : Goût du contact, disponibilité, écoute, sens du relationnel, autonomie. Faire preuve de discrétion Savoir dialoguer et sécuriser. CONDITIONS DE TRAVAIL Rémunération : Reprise d'ancienneté si expérience dans une structure de la branche de l'Aide à domicile. Communes d'intervention : Boisset, Siran, Cros de Montvert Spécificités : interventions en semaine et un week-end sur deux selon un roulement pré établi. Autres[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Montgenèvre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

En tant que adjoint/e à la directrice vous serez en charge de: - L'accueil, les Inscriptions, les réservation, les plannings et les contrats d'accueil. - la relations avec les partenaires extérieurs : CAF, PMI, CCB, CG, services administratifs et financiers de la mairie - la prévision des investissements et dossiers de subventions - Animer, encadrer et soutenir le travail de l'équipe - l' organisation, planning, gestion des congés et absences - les réunions d'équipe : initier et favoriser un travail de réflexion sur les pratiques professionnelles et assurer une cohésion d'équipe - le suivi et formation des stagiaires

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Manutentionnaire

Emploi

Beauvoir-sur-Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous ferez du montage de chapiteaux pour nos clients (mairies, associations, foires expo, entreprises privées..). Ce poste nécessite beaucoup de manutention et une bonne condition physique car il faut monter des charpentes métalliques sur de grandes surfaces. Il faut aussi aimer travailler en équipe. Déplacements essentiellement sur la région (départements 16, 17, 79 et 85 pour la majorité). Des déplacements au national sont à prévoir très ponctuellement. Travail en équipe de 2 à 8 personnes suivant les chantiers. Départs depuis Beauvoir/Niort. Notes de frais pour les repas, hôtel pris en charge si chantier long prévu. Plusieurs postes à pourvoir.

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Responsable des projets organisation

Emploi

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Avec 96 résidences en France et 14 000 personnes logées, ARPEJ se place comme un acteur essentiel du logement temporaire pour les moins de 30 ans. Notre métier de gestionnaire implique aujourd'hui une grande polyvalence. En effet, il est indispensable d'assurer une gestion de proximité de qualité avec nos résidents, mais également d'entretenir avec nos partenaires (écoles, universités, bureau des étudiants ou élèves, bailleurs sociaux, collectivités, mairies, etc...) des relations de confiance et d'échanges. Notre ambition : être un acteur de la transformation du paysage de l'habitat des jeunes. Pour y parvenir, notre objectif est de prendre en gestion +700 logements supplémentaires par an. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! (Lettre motivation exigée + CV). ARPEJ recherche un RESPONSABLE PROJETS H/F EN CDI Rattaché au Directeur du Développement et Gestion du Patrimoine, vous l'accompagnez dans la gestion globale de programmes immobiliers neufs ou de reprise en gestion dans les aspects techniques, juridiques, commerciaux et financiers. Vous élaborez les études de faisabilité, assurez l'élaboration des réponses aux consultations,[...]

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Secrétaire

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Description du poste : Vous êtes un acteur essentiel à la préparation et l'organisation de la Journée Défense et Citoyenneté (nouvellement dénommée journée "mobilisation". En amont de la JDC ("journée mobilisation Préparation logistique des sessions (transport et installation des matériels) -Instruire les demandes de décoration et rédiger les mémoires -Constitution informatique du fichier initial des administrés -Convoque les jeunes et optimise les convocations -Entretien courant des matériels pédagogiques -Production d'actes d'administration et de gestion relatifs aux archives -Traitement des demandes des administrés (dossiers d'archives, modifications de participation) Lors de la JDC ("journée mobilisation Participation active aux journées -Accueil et encadrement des appelés -Animation des ateliers -Conduite de véhicules de service pour les déplacements professionnels -Occupation exceptionnelle des fonctions de chef de session Au-delà de la JDC ("journée mobilisation Détection des jeunes en difficulté de lecture et orientation vers des structures -Dialogue avec les jeunes sur les métiers des armées et orientation vers les CIRFA -Participation à la mise en œuvre territoriale[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Spécificités du poste : Placé sous l'autorité de la Directrice des structures municipales encadrant les activités périscolaires et extrascolaires, l'agent sera en charge de l'animation de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement d'enfants de moins de 6 ans. Missions prioritaires : Accueil matin : Animation/surveillance, pointage des enfants sur la tablette Accueil midi : Service restauration du midi + pause méridienne Accueil soir : Animation/surveillance des enfants, pointage des enfants sur la tablette, aide au ménage des communs. Tâches correspondantes : PARTIE ACCOMPAGNEMENT DE L'ENFANT Convoyage des enfants au restaurant d'enfants à pied. Servir le repas, aider les enfants à découper leur viande ., servir l'eau, aider les enfants en difficulté à manger, débarrasser des tables. Surveillance des enfants dans la cour de l'école ou dans la salle d'activités en fonction de la météo. Mise en place d'activités et surveillance des enfants dans la salle d'activités de l'Accueil de Loisirs Périscolaire et dans la cour de l'école. PARTIE ANIMATION ALSH P/E - 6 ans : Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe des enfants. Encadrer les activités de loisirs adaptées[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Germaine, 51, Marne, Grand Est

Vous assurerez l'accompagnement de groupes d'enfants et l'animation d'activités sur les temps périscolaires. Définition du poste : Encadrement des enfants de 3 à 10 ans : - Faire connaître et appliquer les règles de vie en collectivité, - Veiller aux bien-être des enfants - Aide aux repas et goûters : expliquer et assurer les règles d'hygiène, notamment le lavage des mains, veiller au bon déroulement des repas de l'entrée en salle jusqu'à la fin du déjeuner - Proposer et encadrer des activités ludiques et adaptées - Encadrement des temps de sieste et entretien des locaux de la maternelle (contrat avec la Mairie). Vous savez vous positionner comme un.e adulte éducateur.trice et vous faites preuve d'une véritable capacité de dialogue en équipe et avec les enfants. Vous portez une tenue correcte et vous avez un langage irréprochable. ** Poste à pourvoir le lundi 1er septembre 2026 ** Horaires - Uniquement en période scolaire : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi : 7h30-8h30 et 11h30-13h30

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Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous proposons un poste d'entraineur GAF et si possible GAM, avec pour missions : - la préparation et l'encadrement des entrainements, le suivi des gymnastes en compétition, et de participer à la vie du club (préparation des événements, des actions collectives.) Profil souhaité : Diplôme exigé : BPJEPS, BEES, DEJEPS, CQP, ou licence STAPS. Compétences : Connaissances techniques, aisance relationnelle, capacité à travailler en équipe. Lieu de travail : Craon, complexe sportif rue Jean Bouin (salle dédiée à la gymnastique) + déplacements en compétitions et stages. Type de contrat : CDI temps plein Rémunération selon expérience et qualification, possibilité de formation selon motivation et profil. Les horaires seront à définir avec le candidat. Missions techniques : Préparation - animation - encadrement des séances d'entraînement (loisir et compétition). Suivi des gymnastes en compétition. Participation aux stages départementaux et régionaux Préparation - animation - encadrement de stages de vacances (internes au club) Formation initiale et accompagnement de moniteurs Contrôle de l'entretien courant du matériel et des équipements sportifs en lien avec les services de[...]

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Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Être proche du citoyen : telle est l'action prioritaire des agents de surveillance de la voie publique. Appuyant les missions de la police intercommunale, les agents de surveillance de la voie publique sensibilisent et assurent la prévention et la surveillance auprès des usagers du territoire de la CCFG. VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la Chef de service, vous avez en charge les missions suivantes : - Assurer la surveillance du domaine public sur l'ensemble du territoire de la collectivité : relever une infraction, la qualifier et établir des procès-verbaux, alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre publique sur les voies publiques - Renseigner et assister les usagers sur la voie publique : informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques, signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents, secourir les individus en cas de besoin et prévenir les secours, gérer les incidents et conflits éventuels des usagers - Relever les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement : contrôler l'application de la réglementation du stationnement, signaler la nécessité[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Vos principales activités : 1. Encadrement de l'équipe des services techniques - Manager une équipe actuelle de 3 agents, portée à terme à 5 agents techniques et 1 agent chargé du suivi GEMAPI (soit 6 personnes au total). - Organiser le travail quotidien, planifier les interventions, répartir les moyens en matériel et en temps, contrôler la qualité des prestations internes. - Encadrement fonctionnel de l'agent GEMAPI. 2. Patrimoine bâti : entretien, maintenance et mise aux normes - Assurer la maîtrise d'ouvrage technique, l'entretien et la maintenance de l'ensemble des bâtiments communautaires (locaux administratifs, scolaires, culturels, techniques). Précision de périmètre : la programmation des usages et des aménagements intérieurs liés à l'activité (scolaire, culturelle, musée, etc.) relève des pôles métiers. Le responsable technique intervient sur la coque et l'enveloppe : gros entretien, second œuvre, chaufferie, sécurité des accès, accessibilité et conformité ERP. - Piloter les diagnostics techniques obligatoires (amiante, termites, électricité, gaz, structure). - Suivre la mise en conformité réglementaire : sécurité ERP, accessibilité PMR, réglementation thermique. -[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Vous souhaitez exercer un métier de proximité au service des habitants de votre territoire ? Vous aimez allier quête de sens, mobilité et expérience ? intégrez le service intérim du Centre de Gestion du 29. En tant que partenaire des collectivités du Finistère, nous recrutons pour leur compte des profils opérationnels afin d'assurer des missions de service public. Nous recrutons pour une mairie, un agent des interventions technique polyvalent - spécialité Bâtiments (F/H) sur le secteur de QUIMPER. Placé sous l'autorité du Responsable des Services Techniques, l'agent est membre d'une équipe d'interventions techniques polyvalente (8 agents). L'agent assure les travaux liés à l'aménagement, à l'entretien des bâtiments de la commune et de travaux de maçonnerie paysagère ponctuellement. Il pourra également intervenir sur d'autres missions relevant de son grade, en appui au service des Espaces verts notamment. Missions principales : - assurer la gestion et l'entretien des bâtiments communaux et du patrimoine ; - réaliser de petits travaux et assurer la maintenance de premier niveau des bâtiments communaux ; - entretenir régulièrement le matériel et les engins utilisés,[...]

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Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Bellême, 61, Orne, Normandie

La mairie recherche un agent technique (H/F) pour l'entretien des bâtiments communaux. Vous devez effectuer les missions suivantes : - Entretien et maintenance des bâtiments de la commune - Petits travaux et réparations - Préparation logistique des manifestations communales (installation de matériel, mise en place des équipement, ...) - Tâches divers liées au service technique Vous devez avoir des compétences dans les travaux du bâtiment, être polyvalent, autonome et disponible. Une première expérience dans le domaine de la plomberie est primordiale. Poste à pourvoir dès que possible : Processus de recrutement d'une collectivité : stagiaire de la fonction public avant titularisation.

photo Moniteur / Monitrice de handball

Moniteur / Monitrice de handball

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Garnay, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le Comité d'Eure-et-Loir de Handball est une structure territoriale investie dans le développement, la promotion et la structuration de la pratique du handball sur l'ensemble du département. Dans le cadre de son projet de développement, le comité souhaite stabiliser son équipe technique en accueillant un(e) agent de développement sportif . Cette mission s'inscrira pleinement dans la dynamique départementale visant à soutenir les clubs, à développement toutes formes de pratiques, et à favoriser l'accès au handball pour tous. Le Comité 28 se distingue également par son engagement dans des projets à portée éducative, sociale et sociétale, notamment autour de la féminisation de la pratique, de la prévention des violences et des incivilités, et de la promotion du vivre ensemble. Le handball y est envisagé comme un vecteur d'inclusion, de cohésion sociale et de lien intergénérationnel, au service des valeurs citoyennes portées par le sport. Missions : Sous la responsabilité du président du comité, l'agent de développement sportif sera pleinement intégré(e) à la vie technique du comité et participera activement aux missions suivantes : Participer au développement de la pratique[...]

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Responsable de travaux

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du Centre Technique de la Ville de Chaumont et, sous la responsabilité du Directeur, vous aurez pour principales missions la programmation, la planification et le suivi des travaux et de l'activité bâtimentaire de la collectivité. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Participer à la mise en œuvre du projet municipal : - évaluer la mise en œuvre des projets et proposer des améliorations, - travailler en collaboration directe avec le directeur et/ou l'élu de référence, - travailler avec les autres chefs de services et animer en transversalité, - s'inscrire dans la stratégie de communication de projets de la collectivité. Gérer l'ensemble des services du Centre Technique Bâtiment : - vérifier et constater la mise en œuvre d'une gestion planifiée des interventions d'entretien sur les bâtiments de la collectivité en collaboration étroite avec l'ensemble des partenaires internes et externes, - choisir les options techniques mises en œuvre pour l'entretien du patrimoine et l'aménagement de locaux, - coordonner des projets interservices en lien avec les différents intervenants extérieurs. Elaborer et suivre un budget : - orienter les chefs de service[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Pénestin, 56, Morbihan, Bretagne

La mairie de Pénestin recherche un agents pour son service technique (Bâtiments). MISSIONS PRINCIPALES Réalisation des travaux d'entretien et des opérations de maintenance courants des bâtiments (maçonnerie, électricité, plomberie, chauffage, peinture .) Nettoyage des toilettes publiques. Participation à la logistique du matériel des festivités. MISSIONS SECONDAIRES Soutien au service environnement selon les besoins Nettoyage du marché forain SAVOIR ETRE - Travail en équipe et en autonomie - Réactivité - Adaptabilité PROFIL RECHERCHÉ - Expérience dans un poste similaire appréciée. - Permis B obligatoire

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Pénestin, 56, Morbihan, Bretagne

La mairie de Pénestin recherche deux agents pour son service technique (environnement). MISSIONS PRINCIPALES Entretien des espaces verts et naturels - Tonte / débroussaillage - Entretien des sentiers côtiers et du littoral - Réalisation et entretien des plantations (arrosage, désherbage.) - Entretien les cimetières - Conception et entretien des massifs floraux (vivaces, annuelles et bisannuelles.) Voirie - Entretien de la voirie communale (Fauchage, balayage, petites réparations .) - Réalisation des travaux d'aménagement sur la voirie (busages, pose de potelets.) - Pose et maintenance du mobilier urbain et de la signalisation routière LITTORAL - Entretien des sentiers côtiers MISSIONS SECONDAIRES - Soutien au service bâtiment selon les besoins - Nettoyage du marché forain SAVOIR ETRE - Travail en équipe et en autonomie - Réactivité - Adaptabilité PROFIL RECHERCHÉ - Expérience dans un poste similaire appréciée. - Permis B obligatoire

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Gestionnaire de copropriété

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Prêt à embarquer avec nous ? Envie de rejoindre des équipes dynamiques et conviviales, pour participer à la mise en place de nombreux projets immobiliers ? Nous recrutons un(e) CHARGE(E) DE CONCEPTION EN COPROPRIETES H/F. Vous rejoindrez l'équipe dynamique de Grenoble composée de 16 personnes et dirigée par Adrien. Le cabinet AGATE participe à la production de nombreux projets et opérations immobilières dans l'agglomération grenobloise et partout en Isère. Vos missions : Rattaché(e) à l'agence de Grenoble, vous prenez en charge les affaires qui vous sont attribuées par le Responsable. Vous serez principalement chargé(e) de : - Réalisation de dossiers de copropriété : analyse du fonctionnement des programmes, calcul des quotes-parts, rédaction des états descriptifs, modificatifs - Suivi des dossiers (selon autonomie) : du devis à la facturation - Relation avec les clients, notaires, syndics - Relation avec les administrations (cadastre, mairies.), Selon vos compétences, vous pourrez être amené à participer à : - Réalisation de divisions en volumes, divisions foncières d'opérations immobilières, pièces écrites et graphiques de permis d'aménager. Certaines[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F) Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'INVESTISSEMENT[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F) Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'INVESTISSEMENT[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F) Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'INVESTISSEMENT[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F) Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'INVESTISSEMENT[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F) Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'INVESTISSEMENT[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F) Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'INVESTISSEMENT[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F) Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'INVESTISSEMENT[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Gérant franchisé d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F) Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'INVESTISSEMENT[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Contexte de l'emploi proposé : Dans une dynamique de « faire ensemble », l'Association Patronage Laïque du Pilier Rouge (PLPR) développe et anime son Espace de Vie Sociale (EVS), reconnu par la Caisse d'Allocations Familiales. Implantée au cœur du quartier de Saint-Marc à Brest, l'Association intervient prioritairement sur les micro-quartiers du Petit-Paris et du Pilier Rouge/Haut-Jaurès. L'agrément EVS permet au secteur vie locale, vie sociale du PLPR de promouvoir l'accueil de tous les publics (familles, enfants, jeunes, seniors) dans un objectif de création de liens, de développement des solidarités et de mobilisation citoyenne à l'échelle locale. Pour favoriser l'implication des habitants dans la vie du territoire, l'association propose une diversité d'actions : ateliers parents-enfants, animations culturelles et artistiques, jardin partagé, projets autour de l'alimentation, séjours collectifs, sorties familiales, café papote, etc. Au sein de ce secteur, l'animateur sera placé sous la responsabilité fonctionnelle de la coordinatrice générale, en lien étroit avec les autres secteurs d'activité et la directrice de l'Association. Il exercera ses missions de manière autonome,[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction des Services à la Population - Service Enfance Jeunesse des AGENTS DES TEMPS MERIDIENS Filière technique - Cadre d'emplois d'Adjoint Technique - Catégorie C - Temps non complet annualisé avec minima 8h hebdomadaires - Poste à pourvoir au 25 août 2026. Sous la responsabilité du Responsable de site, l'agent des temps méridiens assure les missions suivantes : Description du poste Vos missions principales : Assurer des déplacements entre l'école et le restaurant scolaire, Accompagner des enfants de classes maternelles et élémentaires sur le temps du repas, leur faire appliquer les consignes, Surveiller pour garantir la sécurité de l'enfant et animer les temps de pause méridienne. Profil Vous êtes idéalement titulaire d'un BAFA ou d'un diplôme dans l'animation et/ou d'une expérience dans l'encadrement d'enfants, Vous disposez de qualités relationnelles, d'un sens de l'observation et de l'écoute, Vous savez travailler en équipe et en autonomie, avec patience, rigueur et ponctualité, vous savez vous rendre disponible, Vous avez la capacité à animer et dynamiser un groupe d'enfants et savez faire preuve[...]

photo Gérant / Gérante de cantine scolaire

Gérant / Gérante de cantine scolaire

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous la responsabilité du Responsable de site, vous venez en soutien de ce dernier dans l'organisation des temps méridiens et le suivi des variables de paie. Vous participez aux missions quotidiennes du service et assurez le remplacement d'agent en cas d'absence ponctuelle. Description du poste Vos missions principales : Assister le Responsable de site dans l'organisation des temps méridiens : Accompagner l'enfant sur le temps de repas : service, respect des règles, bien être de l'enfant, S'assurer du bon déroulement du service en accompagnant l'équipe dans la réalisation de ses missions, Contribuer à la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis en appliquant les consignes d'organisation du travail, Mettre en place les projets d'animations identifiés dans le projet éducatif du site, Organiser le nettoyage du matériel et des locaux après le service de restauration dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, Faire appliquer les conditions hygiène et de sécurité, Faire le lien entre l'équipe et le Responsable de site en cas de besoin. Assurer des missions administratives : Garantir le suivi quotidien des présences/absences[...]

photo Conseiller / Conseillère funéraire

Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, les établissements GAYDOU Pompes Funèbres et Marbrerie de la Bouriane recrute un(e) CONSEILLER FUNERAIRE & MAITRE DE CEREMONIE (H/F) Le (la) conseiller (e) funéraire est le (la) professionnel(le) qui va accueillir les proches du défunt et prendre en charge toute l'organisation des obsèques. Il (elle) est le (la) garant (e ) du respect des volontés du défunt et de ses proches. Le (la) conseiller (e) funéraire doit savoir faire preuve d'écoute et d'empathie. Il (elle) doit être force de proposition et de créativité pour personnaliser les funérailles. Il (elle) est soucieux (se) de la qualité de service et se charge d'orchestrer l'ensemble des acteurs intervenants en ce sens. Le (la) conseiller (e) funéraire est également amenée à proposer et vendre l'ensemble des produits et services de l'entreprise. (articles funéraires, prévoyance obsèques, gravures ...) Dans le cadre de ses activités le (la) conseiller (e) funéraire pourra effectuer des prises en charge de défunts dans les institutions de santé ou EHPAD, il (elle) devra aussi être en capacité en toute autonome d'effectuer toutes démarches en mairie. PROFIL RECHERCHÉ Professionnel[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Salles-Curan, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de la mise en place de la nouvelle réglementation prévu en septembre 2026, nous recherchons un(e) Responsable de micro-crèche. Un tuilage avec la responsable en poste sera organisé afin d'assurer une transition sereine et complète. Structure : Micro-crèche "L'Abeille" 18 route du Mont - 12410 Salles-Curan Type de poste : CDI Temps de travail : 35h00 soit 17h30 de temps de direction et 17h30 de temps sur le terrain Rémunération : Selon la Convention Collective ALISFA, correspondant à un salaire brut mensuel est de 2 902,08 € Prise de poste souhaitée : dès 1er juillet ou avant Missions auprès des enfants et des familles (temps terrain) - Encadrement et accompagnement des enfants dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. - Mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique. - Accueil, écoute et accompagnement des familles. - Garantir un environnement sécurisant, bienveillant et stimulant. Missions de gestion et de coordination - Management de l'équipe et organisation du planning. - Gestion administrative et suivi des dossiers familles. - Supervision de la conformité réglementaire, hygiène et sécurité. - Suivi du fonctionnement quotidien[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : service d'hébergement d'urgence, centres d'accueil, dispositifs d'accompagnement, service de réparation pénale, accueil de jour pour les personnes sans domicile fixes. La Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/AMIE) qui possède actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites en Haute-Savoie : - Nord du département (Saint Jeoire) o Un internat au centre Le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/Ménoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Nord du département (Chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés,[...]

photo Opérateur / Opératrice de saisie

Opérateur / Opératrice de saisie

Emploi Administrations - Institutions

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le service commun du droit des sols recherche dans le cadre d'un CDD un agent qui participera à l'instruction les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme. Il devra procéder à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées par la collectivité (sous réserve d'assermentation. Mission du poste: -Assurer l'instruction complète des dossiers du droit des sols (permis de construire et de démolir, déclaration préalable, autorisation de travaux, certificats d'urbanisme, permis d'aménager et de lotir.) - Suivre la réglementation et respecter les délais d'instruction - Gérer administrativement et fiscalement les autorisations, - Rédiger les actes, rapports, observations, courriers à l'attention des maires et des pétitionnaires, savoirs faire : - Savoir travailler en équipe - Savoir rédiger des actes administratifs - Savoir lire des plans et des cartes - Savoir lire des textes juridiques - Faire preuve de discernement savoirs être : - Savoir s'adapter - Savoir analyser et replacer le projet faisant l'objet de la demande dans[...]

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Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Mission Nous recrutons pour l'un de nos franchisés, qui compte sur nous pour dénicher sa future pépite. Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Jean-d'Angély, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Apprenti(e) Assistant(e) de Direction Option Collectivités DESCRIPTION DU POSTE : Nous recherchons un(e) alternant(e) souhaitant préparer le titre professionnel Assistant de Direction, niveau 5, équivalent Bac+2. Cette formation prépare à accompagner une équipe de direction dans la gestion administrative, l'organisation quotidienne, la communication interne et externe, ainsi que le suivi de dossiers ou de projets. Avec l'option Collectivités, le poste s'inscrit dans un environnement public local : mairie, collectivité territoriale ou structure publique. L'alternant(e) participera au bon fonctionnement administratif de la structure et jouera un rôle de lien entre les élus, les agents, les partenaires et les usagers. VOS MISSIONS : Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, partenaires et interlocuteurs institutionnels Participer à la gestion administrative quotidienne de la structure Préparer, organiser et suivre des réunions, rendez-vous, commissions ou événements institutionnels Rédiger des courriers, comptes rendus, notes, procès-verbaux et documents administratifs Contribuer au suivi des dossiers liés aux élus, aux services municipaux ou aux partenaires[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Responsable d'Accueil Périscolaire et de Loisirs d'un accueil maternel (H/F) CDI - 31h/semaine (PAM-APS Soir-Mercredis-Vacances) Vos responsabilités : 1.Garantir un accueil de qualité pour les enfants - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants. - Veiller au respect de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM). - Favoriser le bien-être, l'épanouissement et l'autonomie des enfants. - Garantir l'inclusion et l'accueil de tous les publics. 2.Concevoir et développer le projet pédagogique - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique de la structure. - Proposer des actions éducatives et pédagogiques innovantes et adaptées aux enfants de maternelle. - Développer des projets culturels, sportifs, citoyens, environnementaux et de découverte. - Assurer la cohérence des actions menées avec les valeurs éducatives des Coqs Rouges. 3.Manager, recruter et accompagner les équipes - Encadrer, animer et fédérer l'équipe d'animation. - Organiser les plannings et coordonner l'activité quotidienne. - Identifier les besoins en recrutement en lien avec l'équipe d'animation. - Participer au recrutement des animateurs et animatrices[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur Général, vous définissez et pilotez une stratégie RH globale, structurée et efficiente, en lien avec les orientations politiques. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des maires des communes du territoire dans un contexte très avancé de mutualisation du personnel qui contribue au renforcement de la culture d'entreprise ainsi qu'à l'efficacité et l'harmonisation des pratiques. Vous faites partie de l'équipe de Direction et, à ce titre, participez à la dynamique managériale et à la gouvernance administrative de la collectivité. Véritable partenaire du DG, vous participez au déploiement du projet d'administration et accompagnez les transformations managériales et organisationnelles de la collectivité. Vous contribuez aux projets transverses stratégiques et innovants, de modernisation ou de digitalisation, comme l'intégration de l'IA au sein des process métiers, des modes de travail et de management. En proximité et en collaboration étroite avec les managers, vous les accompagnez et les conseillez dans leurs projets d'évolution et de modernisation de leur organisation, la conduite du changement, la gestion et l'optimisation de leurs[...]

photo Agent / Agente de propreté urbaine

Agent / Agente de propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'agent effectue la mise en place d'équipements dans le cadre des manifestations locales. Il assure les opérations de manipulation, portage, déplacement ou chargement de matériel. Il participe aux travaux de déneigement. Il effectue l'entretien des voies, espaces publics et sensibilise les usagers. Il participe au désherbage des trottoirs à l'aide d'outils manuels et d'engins motorisés. *Médiation et relations à l'usager *Interventions spécifiques sur des incidents ou sinistres *Nettoyage haute pression Peut être amené à renforcer les autres équipes du service de la DST Remplacement de l'agent chargé du bon fonctionnement du marché du samedi matin (ouverture, fermeture du marché couvert, nettoyage et enlèvement des déchets centre-ville, mis en place quilles, barrières, coffrets électrique etc.) Poste à pourvoir le 01/08/2026 Date limite de candidature 05/07/2026 Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser par courrier à Monsieur le Maire d'Ussel par courrier, par mail ou directement en ligne sur www.emploi-territorial.fr

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Astillé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association Familles Rurales d'Astillé - Courbeveille recherche un(e) animateur/trice pour l'accueil de loisirs d'Astillé-Courbeveille sur le temps périscolaire et extrascolaire Missions : - Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique - Organiser et animer des activités de plein air, sportives, culturelles, créatives et ludiques - Participer aux réunions de préparation et au travail d'équipe - Accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne (repas, goûter, hygiène, rangement) - Assurer le rangement et l'entretien des espaces utilisés - Réaliser des supports de communication (programmes d'animation des mercredis et des vacances scolaires) Compétences : - Bonnes capacités pédagogiques et relationnelles - Sens de l'accueil auprès des enfants et des familles - Autonomie, disponibilité et esprit d'initiative - Capacité d'adaptation à différents publics - Créativité, imagination et dynamisme - Aptitude au travail en équipe et à la construction de projets pédagogiques - Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité - Maîtrise des outils informatiques pour la création de supports de communication Conditions[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Levens, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

RENCONTREZ L'EMPLOYEUR (avec votre CV) JOB DATING Le JEUDI 25 JUIN de 9h à 12h Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 St André de la RocheUN AGENT EDUCATIF PETITE ENFANCE (H/F) A PARTIR DU 10 MAI 2026 au sein du SIVOM Val de Banquière DESCRIPTIF DU POSTE Type de poste : Auprès des enfants - Remplacement occasionnel agent entretien Etablissement d'affectation initiale : Crèche La Ritournelle - 06670 LEVENS Ancienneté requise pour le poste : +/- 3ans d'ancienneté Informations statutaires : poste de remplacement à temps plein (1607h/an) PREREQUIS EXIGES : - CAP Petite enfance - CAP AEPE - - Permis B obligatoire - Flexibilité sur les horaires CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans - Techniques d'entretien des locaux SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement et adaptées au développement de l'enfant. - Assurer[...]

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-André-de-la-Roche, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

RENCONTREZ L'EMPLOYEUR (avec votre CV) JOB DATING Le JEUDI 25 JUIN de 9h à 12h Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 St André de la Roche Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants DESCRIPTIF DU POSTE CDD sur le poste et après 6 mois possibilité de candidater sur un poste en EAJE, Type de poste : Auprès des enfants /agent entretien Date de pourvoi : 15 juin 2026 Temps complet 1607 heures Etablissement d'affectation initiale : Toutes les crèches du SIVOM- Pôle petite enfance PREREQUIS EXIGES : - CAP Petite enfance - CAP AEPE - - Permis B obligatoire CONDITIONS: - Les horaires : 9h/17h avec 50 minutes de pause méridienne - Prime de déplacement - Carte restaurant ou possibilité de manger sur place SAVOIR FAIRE - Technique d'entretien des locaux (technique de bio nettoyage avec différents produits, entretien journalier des locaux) - Nettoyage et désinfection du linge - Prendre en soin des enfants et savoir accueillir leur famille - Organiser son travail en fonction du rythme de l'enfant SAVOIR ETRE - Démontrer une capacité d'adaptation (équipe de soutien intervient dans différents lieux du territoire) -[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Levens, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

RENCONTREZ L'EMPLOYEUR (avec votre CV) JOB DATING Le JEUDI 25 JUIN de 9h à 12h Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 St André de la Roche POSTE D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) au sein du Le SIVOM Val de Banquière DESCRIPTIF DU POSTE Poste de remplacement à temps plein (1607h/an) Etablissement d'affectation initiale : Crèche La Ritournelle - 06670 LEVENS Poste dédié aux enfants, ponctuellement en continuité de fonction de direction Flexibilité sur les horaires PREREQUIS EXIGES: - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture - Débutant accepté CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Cadre législatif - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer les conditions d'accueil et d'échanges avec les familles,[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-du-Var, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

RENCONTREZ L'EMPLOYEUR (avec votre CV) JOB DATING Le JEUDI 25 JUIN de 9h à 12h Mairie de St André de la Roche 21 bld du 8 Mai 1945 06730 St André de la Roche Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants DESCRIPTIF DU POSTE Poste vacant à temps plein (1607h/an) Date de pourvoi : 24/08/2026 Etablissement d'affectation initiale : Crèche L'Oustalet - Saint Martin du Var Poste dédié aux enfants, ponctuellement en continuité de fonction de direction Flexibilité sur les horaires / Travail en 4.5 jours / semaine PREREQUIS : - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture - Débutant accepté CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES - Développement psychomoteur de l'enfant - Cadre législatif - Soins d'hygiène et de confort de l'enfant de moins de 3 ans SAVOIRS-FAIRE - Garantir la qualité d'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif. - Mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique en proposant des activités adaptées au développement de chaque enfant. - Assurer les soins de confort et de bien être - Créer[...]

photo Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Esvres, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions : Sous la responsabilité de Monsieur le Maire et en coordination avec le chef d'équipe voirie, vous serez chargé/e de : L'entretien de voiries et bordures Tous travaux de maintenance de voirie, de chemins ou de terrains municipaux y compris le nettoyage, le soufflage et le salage La mise en place de signalisation de sécurité (panneaux routiers, balises.) L'entretien de la signalisation horizontale et verticale L'installation et de l'entretien du mobilier urbain (poubelles, bancs, barrières, panneaux d'affichage.) L'installation et entretien des éléments d'hygiène et de sécurité : conteneurs, barrières. Nettoyage des rues, espaces publics, aires de jeux, garages du Centre Technique Municipal L'entretien courant du matériel et de l'outillage La participation aux décorations événementielles ou temporaires L'aide à la logistique des fêtes (montage stands, transport mobilier.) L'exécution divers travaux d'entretien courant et de réparation en suivant des directives ou d'après des documents techniques Conditions d'exercice : - Port des EPI obligatoire - Travail en extérieur, station debout prolongée fréquente ; - Manipulation de charges ; - Mobilité sur[...]

photo Agent / Agente d'entretien d'espaces publics

Agent / Agente d'entretien d'espaces publics

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Un ou Une AGENT TECHNIQUE ESPACE PUBLIC Filière Technique - Cadre d'emplois d'adjoint technique territorial - Catégorie C - Emploi permanent de titulaire ou à défaut contractuel - Temps complet. Sous l'autorité du Chef de service Exploitation et sous la responsabilité du Coordinateur Espace public et du Responsable du secteur géographique Est-Sud, vous assurez des missions d'entretien de l'espace public, notamment des espaces verts, dans un souci de qualité du cadre de vie et dans le respect des orientations politiques en faveur de la promotion de la biodiversité. Missions Missions principales : - Assurer l'entretien des divers espaces verts et naturels du patrimoine végétal et arboré dont cimetières, parcs et jardins, prairies fleuries et terrains de sports, - Entretenir et mettre en valeur les massifs et les pieds de murs communaux, - Réaliser l'entretien des sentiers de randonnée et des chemins piétonniers, - Effectuer l'entretien des terrains de foot, - Contrôler visuellement les équipements extérieurs, - Gérer les résidus végétaux en les revalorisant (paillage.). Missions secondaires : - Assurer un renfort sur les autres secteurs et équipes en cas de besoin ou lors[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Savigny-le-Temple, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Proposer et créer des activités pour des personnes en situation de handicap Interagir avec les professionnels du secteur pour promouvoir le GEM Participer aux actions et projets avec l'INTERGEM, la Mairie ainsi que les partenaires du secteur Vous aurez aussi un peu de gestion financière, élaborer les planning et l'entretien du local avec les adhérents

photo Aide de cuisine de collectivité

Aide de cuisine de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Le Mené, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Temps non complet 24/35ème. Du 24 août au 30 septembre 2026 - renouvellement possible jusqu'en fin d'année. Sous l'autorité directe de la coordinatrice du Pole Propreté : - Participer à l'accompagnement des enfants pendant le temps méridien (surveillance cour) - Entretenir les locaux de la collectivité (École, restaurant scolaire, mairie, sanitaires publics, salles diverses, bibliothèque, ALSH) - Renfort ou remplacement Savoirs-Faire (Compétences) - Nettoyage des locaux administratif, techniques ou spécialisés - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Manipuler et porter des matériels et des machines - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces - Respecter les conditions d'utilisation des produits - Utiliser des produits non-polluants (dosage) - Tri et évacuation des déchets courants - Opérer le tri sélectif - Contribuer aux économies d'eau et d'énergie - Contrôler de l'état de propreté des locaux - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre association, spécialisée dans le domaine de l'édition recrute son/sa Directeur(trice). Nous réalisons un chiffre d'affaires de l'ordre de 1 M€ par an, et comptons 10 salariés ainsi qu'un parc de machines de production, et un site internet permettant la vente en ligne (nos clients sont des personnes déficientes visuelle). Vous aurez notamment pour mission au sein de l'association : Pilotage stratégique et gouvernance : - Assister le Conseil d'administration et être force de proposition sur les orientations à valider. - Représenter l'association auprès des partenaires et institutions, en collaboration avec le Conseil d'Administration. - Mettre à jour et faire évoluer le projet associatif, ainsi que la communication de l'association. - Assurer la gestion quotidienne de l'association (ressources humaines, finances, projets), en rendant compte au Conseil d'Administration - Préparer les bilans d'activité et les chiffres pour le Conseil d'Administration Management et ressources humaines : - Encadrer et animer l'équipe (piloter les entretiens professionnels, les actions de formation, et les éventuels recrutements) - Garantir le respect du cadre réglementaire RH, du temps[...]